“在这边工作一个月能拿多少钱”“食堂伙食怎么样”“业余文化生活丰富吗”……5月8日，安徽电视台公共频道新闻聚焦栏目组一行四人走进公司长临河制梁场，探访农民工最真实状况。

在采访中，一位姓周的农民工党员说，我和爱人都在这里工作，每月每人能拿到2000多元工资，我们花掉一部分，还能往家里寄3000多元。此外，我感觉到这个工地农民工的管理工作比我以前干过的工地要规范许多，更多的为我们农民工着想。为我们农民工建立了标准统一的宿舍、食堂、厕所、浴室、活动室、网络中心，设立了单独的夫妻房，我和爱人就住在温馨宿舍里，下班后可以看看是电视，打打球，免费上网并视频聊天，让我们拉近了与家人之间距离，节假日还开展一些活动，业余生活很是丰富。

周师傅还说道：“梁场还免费给我们请了保洁员，免费安装空气能热水器，让我们随时都能洗到热水澡；伙食方面管委会对饭菜的质量、价格、成本等进行监督，实行一卡通消费，一日三餐只要10余元，中餐、晚餐一荤一素一汤，花样每日翻新，主食有米饭、馒头和面条。在这里，我们这些农民工真有家的感觉。”

当记者采访农民工党支部书记丁培海时，记者问道：“听说您是梁场全体农民工党员通过公推直选的方式选举出来的农民工党支部书记，而且在四局还是首个，作为农民工党支部书记，请谈谈您的感想。”丁培海回答说：“梁场自开工以来，在农民工管理中开展了‘五个一体化’活动，即党建管理一体化、生产管理一体化、生活管理一体化、队伍管理一体化、民主管理一体化。特别是在党建管理一体化方面，于去年7月成立了全局第一个农民工党支部，并公开推选了支部委员和支部书记，使广大农民工党员找到了‘家’的感觉，我有幸成为农民工党支部的第一任书记，在梁场党工委的统一部署下，支部完善了各项管理制度，并开展了创先争优、创党员先锋工程和先锋岗等活动，充分发挥了支部堡垒和党员模范作用，得到了上级领导的好评，而且我们农民工党员与企业党员一样享受同等待遇。”

记者在走访中了解到，该梁场自2010年5月建点以来，在深化“五自”（自我民主管理、自我权益维护、自我培训教育、自我竞赛争先、自我生活娱乐）管理的基础上，提出在劳务作业队伍中开展“建设一体化，企业做主人”为主题的“五个建设一体化”活动，促进劳务作业队伍自我发展。

党建管理上，成立了农民工党支部，制订并完善劳务作业人员党员管理办法，加强与劳务作业人员党员交流。生产管理上，对他们进行统一培训教育，按照施工安排统一协调工作，根据生产实际统一要求。生活管理上，建立统一的食堂、浴室、厕所、宿舍、超市，成立劳务作业队伍食堂伙食管理委员会；安排专人打扫公共区域卫生，并对各作业队的卫生情况进行评比，推行奖罚制；建立员工活动中心、网络中心，定期开展各种娱乐活动。队伍管理上，制定劳务队伍员工管理办法，让他们享受劳动安全、同工同酬、按时足额领取工资、生活居住等方面的合法权益。民主管理上，将劳务作业队伍纳入劳动竞赛中去，享受梁场各类先进荣誉；发挥他们参与项目管理的权利，对施工、管理提出自己的建议。

据悉，本次采访专题报道将于6月下旬在安徽电视台公共频道《新闻聚焦》栏目播出。

（李利）

采访农民工党支部书记

业余生活丰富多彩

管理规范的农民工食堂

方便日常生活的超市

免费上网并视频聊天

作者：刘宏    责任编辑：刘宏